Medical
Wir sind FAIR TREAT
FAIR TREAT MEDICAL
Medizinisches Personal mit Herz
Idris Gülec
Geschäftsführer
Wir sind die Verbindung zwischen Mensch und Arbeit. Als Spezialisten für Personalplanung des medizinischen, pflegerischen und pädagogisch-sozialen Bereichs im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, helfen wir Ihnen, den Mitarbeiter (m/w/d) zu finden, der zu Ihnen und Ihrer Einrichtung passt.
Für Unternehmen
Mitarbeiter finden leicht gemacht
1.
Kontaktaufnahme
Rufen Sie uns an, oder schicken Sie uns eine Nachricht. Ein Telefongespräch zu Beginn ist uns besonders wichtig, um einen ersten Eindruck zu gewinnen und besser vermitteln zu können.
2.
Arbeitnehmerüberlassung
Wir planen den Einsatz gemeinsam mit Ihnen. Sie lernen den Mitarbeiter (m/w/d) kennen und sobald alle Unterlagen vorliegen und die Chemie stimmt, kann der Einsatz starten!
3.
Persönliches Kennenlernen
Da uns das Zwischenmenschliche sehr am Herzen liegt, vereinbaren wir gerne einen Termin bei Ihnen vor Ort, um uns vorzustellen.
4.
Praxisbegleitung
Qualität ist uns besonders wichtig, deshalb bieten wir nach den ersten Wochen Einsatz eine persönliche Praxisbegleitung durch eine staatlich anerkannte Praxisanleitung an.
Bei uns finden Sie…
… Sozialkompetenz
- Fairness
- Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke
- Teamorientierung
… Fachkompetenz
- Fachliche Kenntnisse
- Langjährige Erfahrung
… Persönlichkeitskompetenz
- Zuverlässigkeit
- Engagement
- Verantwortlichkeit
… Methodenkompetenz
- Lösungsorientiert
- Organisationsfähigkeit
- Theorie - / Praxistransfer
… Sozialkompetenz
- Fairness
- Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke
- Teamorientierung
… Fachkompetenz
- Fachliche Kenntnisse
- Langjährige Erfahrung
… Persönlichkeitskompetenz
- Zuverlässigkeit
- Engagement
- Verantwortlichkeit
… Methodenkompetenz
- Lösungsorientiert
- Organisationsfähigkeit
- Theorie - / Praxistransfer
Für Bewerber
Bewerbung leicht gemacht
1.
Kontaktaufnahme
Rufen Sie uns an, oder schicken Sie uns Ihre Bewerbung. Ein Telefongespräch zu Beginn ist uns besonders wichtig, um einen ersten Eindruck zu gewinnen und besser vermitteln zu können.
2.
Kennenlernen
Wir laden Sie zu einem persönlichen Gespräch zu uns ein. Gemeinsam finden wir den passenden Job für Sie.
3.
Einstellung
Wenn die Chemie stimmt, kann es los gehen! Sobald alle Unterlagen vorliegen, können Sie mit Ihrem neuen Job beginnen!
Bei uns gibt es Wertschätzung…
… der Leistung
- durch übertarifliche Bezahlung
- durch Zuschläge
- durch Urlaubs- und Weihnachtsprämie
- durch Beteiligung an VWL ab dem ersten Monat
… des Einsatzes
- durch Beteiligung an den Fahrtkosten
- durch eigene Dienstkleidung
… der Freizeit
- durch Rücksicht auf Wünsche bei der Einsatzplanung
- durch Mitgestaltung des Dienstplanes
… der Person
- durch einen persönlichen Ansprechpartner
… der Leistung
- durch übertarifliche Bezahlung
- durch Zuschläge
- durch Urlaubs- und Weihnachtsprämie
- durch Beteiligung an VWL ab dem ersten Monat
… des Einsatzes
- durch Beteiligung an den Fahrtkosten
- durch eigene Dienstkleidung
… der Freizeit
- durch Rücksicht auf Wünsche bei der Einsatzplanung
- durch Mitgestaltung des Dienstplanes
… der Person
- durch einen persönlichen Ansprechpartner
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